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教養是分等級的

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2019/12/19  113810閱讀

職場 2019/12/19 11:11:55  來源:原創  作者:潘文富 113810閱讀

        教養是分等級的,各等級的難度自然也不一樣。

       最簡單的教養就是對熟人講禮貌,會及時致謝,會說對不起,到別人家做客不亂翻東西,不在背后東家長西家短的飛口水,人家做的飯不好吃也說好吃。

       稍微高級一點的教養就是在公眾場合遵守秩序,對陌生人也能客氣一點。不搶道,能讓座,搭乘扶梯靠邊站,能為身后的人拉一下門,電梯滿了能主動退出來,在樓上拖椅子能考慮到會不會吵到樓下的人。

       再高一級的教養,在沒人的場合,也能做到自律,自覺不亂扔垃圾,夜里過人行道也看信號燈。

       頂級教養是主動能為他人著想,能照顧到在場每一位的情緒,周到全面,自然妥帖,猶如春風拂面。總之,與這樣有教養的人打交道很舒服。

       那么,具體的說來,這教養是什么:

       1.講禮貌。

       2.遵守基本的規章制度。

       3.內斂,不突兀,不張狂。

       4.表情自然,態度溫和,不刻意,不強求。

       5.穿著得體,干凈整潔。

       6.不讓別人吃虧,也不得罪人,無論是有意還是無意。

       7.不讓對方有過高期望值,也不讓對方失望。

       8.能控制住自己的表情,不會失控,負面情緒不會直接表達出來。

       9.反應迅速,迅速能給對方臺階下,迅速能接上對方的話。

       教養主要是體現在人際交往中,其中的核心點,主要是這幾點:

       1.能平等的看待別人,不卑不亢。

       2.能尊重別人,能顧及到別人的感受,說話之前,能先從自己的腦子里過一下。

       3.能自我控制,甚至是高度的自我控制。

       4.并且,這平等看人也好,尊重別人也好,自我控制也好,都已經形成習慣了,自然釋放,自然執行,并不刻意。

       那么,這個教養是怎么來的?肯定不會是天生的,而是后天培養起來的:

       家庭教養是第一步,孩子是父母的復制品,不僅僅是容貌,教養更是。而且教養從小就要開始教,孩子小,還不懂事,更多是釋放自己的自然天性。父母一般是從強令要求開始,一次次的反復糾錯,甚至是一次次的挨揍,這也是一個長期的塑造和定型過程,這種家庭教養的質量最高,是能融進自己血液之中的。

       2.上班以后,職場是自己第二次學習教養的機會,父母沒教會的,有些領導會來教育你,什么是接人待物,什么是眼觀四路。當然了,你得要看你運氣好不好,能不能碰上這樣負責任的領導。

       3.第三種就是自我修煉了,對自我提出要求,自己要求自己,自己強迫自己。這個一般是從“裝”開始,裝有禮貌,裝有教養,不過,裝多了,也會形成習慣性教養。

       成年以后再開始學習的教養,在實際執行中大多是選擇性教養,也就是只對某些特定的對象,會展現(裝)自己的教養。不過,在無意中,還是會泄露出自己粗劣的本性出來。

       所謂沒教養,就是本人并不覺得自己沒教養,覺得自己的言行舉止很正常,并無不妥之處,也沒覺得自己有什么不對,至于別人的感受,對不起,沒想這么多。


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基于家族經銷商生意,自身作為經銷商業主,從事商品經銷行業二十余年,期間在數個著名企業兼任業務經理及培訓師等職。

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