12月1日，由WTO經(jīng)濟(jì)導(dǎo)刊、中國可持續(xù)發(fā)展工商理事會主辦，瑞典駐華使館CSR中心聯(lián)合主辦的第十屆中國企業(yè)社會責(zé)任報(bào)告國際研討會在北京召開。

    本屆論壇以“責(zé)任溝通 創(chuàng)造價(jià)值”為主題，探討了全球企業(yè)CSR報(bào)告最新趨勢，深入研討了“企業(yè)如何做好本土化信息披露”“環(huán)境信息披露的機(jī)遇和挑戰(zhàn)”“如何加強(qiáng)企業(yè)非財(cái)務(wù)信息披露”“社會責(zé)任傳播新態(tài)勢”等細(xì)分議題，“金蜜蜂2017優(yōu)秀企業(yè)社會責(zé)任報(bào)告”也同期發(fā)布。

    情懷使然——

    攜手十年，對CSR事業(yè)更執(zhí)著

    “十年，你好！”開場發(fā)言的環(huán)節(jié)迎來了與會嘉賓們的陣陣掌聲。十位來自央企、外企、民企、研究機(jī)構(gòu)的代表，分享了他們與中國企業(yè)社會責(zé)任報(bào)告國際研討會共同走過的十年中，共同成長、蛻變的故事。

    作為國際企業(yè)社會責(zé)任報(bào)告領(lǐng)域的專業(yè)交流平臺，自2007年至今，中國企業(yè)社會責(zé)任報(bào)告國際研討會已經(jīng)連續(xù)舉辦十屆，成為我國企業(yè)社會責(zé)任領(lǐng)域的品牌活動。十年來，論壇持續(xù)多年發(fā)布《金蜜蜂中國企業(yè)社會責(zé)任報(bào)告研究》，中國企業(yè)和社會各界在這個平臺上探討了社會責(zé)任報(bào)告在標(biāo)準(zhǔn)、編制、管理、傳播等相關(guān)領(lǐng)域的議題與趨勢，共同見證與推動著在經(jīng)濟(jì)全球化浪潮中CSR報(bào)告披露朝著更規(guī)范、透明、多元等方向提升。

    金蜜蜂研究數(shù)據(jù)顯示，從2001 年到 2017 年，中國發(fā)布的社會責(zé)任報(bào)告數(shù)量逐年增長。從 2011 年開始，每年發(fā)布的報(bào)告發(fā)布數(shù)量快速增長，到 2016 年報(bào)告數(shù)量突破了 3000 份。

    值得一提的是，作為一個推動可持續(xù)發(fā)展事業(yè)的會議，本論壇延續(xù)往屆的傳統(tǒng)，攜手利益相關(guān)方，參考國家標(biāo)準(zhǔn)GB/T 31598-2015《大型活動可持續(xù)性管理體系要求及使用指南》以及國際標(biāo)準(zhǔn)ISO20121:2012《大型活動可持續(xù)性管理體系——要求及使用指南》，開拓性地成為了首屆零碳會議——會議所產(chǎn)生的碳排放已委托廣州綠石碳科技股份有限公司購買風(fēng)電產(chǎn)生的核證減排量進(jìn)行碳中和。

    時代命題——

    價(jià)值十年，企業(yè)社會責(zé)任溝通將步入新時代

    黨的十九大報(bào)告中明確提出：“經(jīng)過長期努力，中國特色社會主義進(jìn)入了新時代?！逼髽I(yè)應(yīng)從新的歷史起點(diǎn)出發(fā)，秉承“創(chuàng)新 協(xié)調(diào) 綠色 開放 共享”的發(fā)展理念，積極履行社會責(zé)任。新時代賦予企業(yè)社會責(zé)任新方向、新內(nèi)涵，企業(yè)社會責(zé)任溝通與信息披露也將面臨著新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。

    國務(wù)院國資委綜合局副巡視員王黎在致辭中指出，近年來，中央企業(yè)發(fā)布的社會責(zé)任報(bào)告整體質(zhì)量較高，逐步建立了常態(tài)化的社會責(zé)任報(bào)告發(fā)布機(jī)制、形成多樣化的社會責(zé)任信息披露形式，但是在信息披露覆蓋面、披露機(jī)制、傳播與使用的創(chuàng)新等方面也面臨著新的挑戰(zhàn)。

    工業(yè)和信息化部政策法規(guī)司副巡視員郭秀明在致辭中對企業(yè)社會責(zé)任報(bào)告提出建議：要彰顯責(zé)任的新境界，對標(biāo)新時代來評估社會責(zé)任的新議題；要聚焦責(zé)任的新問題，突出重點(diǎn)披露社會關(guān)注點(diǎn)，比如供應(yīng)鏈管理；發(fā)揮報(bào)告的新用途，實(shí)現(xiàn)對內(nèi)促管理，對外成為企業(yè)宣言書。

    中國外商投資企業(yè)協(xié)會副會長李玲在致辭中認(rèn)為，十九大報(bào)告提出，“中國開放的大門不會關(guān)閉，只會越開越大”，“凡是在我國境內(nèi)注冊的企業(yè)，都要一視同仁，平等對待”，不僅為外資企業(yè)在中國的發(fā)展提供了機(jī)遇，也提出了更多新要求。對于外資企業(yè)來說，發(fā)布中國區(qū)社會責(zé)任報(bào)告，增強(qiáng)決策和運(yùn)營透明度，全面而系統(tǒng)地和利益相關(guān)方溝通，贏得更廣泛信任和支持，顯得更為重要。

    中國可持續(xù)發(fā)展工商理事會執(zhí)行秘書長翟齊在致辭中指出，企業(yè)社會責(zé)任在思想理念、實(shí)踐方法和工具、能力與行動上還有很大的發(fā)展空間，例如在踐行“一帶一路”戰(zhàn)略和企業(yè)“走出去”的過程中，需要進(jìn)一步建立與國際利益相關(guān)方的有效溝通機(jī)制，提高溝通能力和健全方法，并作出及時響應(yīng)等等。

    潮頭浪尖——

    立足中國前瞻CSR信息披露全球趨勢

    會議秉承一以貫之的國際化特色，設(shè)置“全球企業(yè)CSR報(bào)告趨勢”環(huán)節(jié)。

    責(zé)揚(yáng)天下（北京）管理顧問有限公司（以下簡稱“責(zé)揚(yáng)天下”）首席專家殷格非在本屆會議發(fā)布了新鮮出爐的《金蜜蜂中國企業(yè)社會責(zé)任報(bào)告研究 2017》（以下簡稱“報(bào)告”）。報(bào)告收集了2017 年 1 月 1 日 -10 月 31 日在中國大陸發(fā)布的各類中文社會責(zé)任報(bào)告1541份，其中納入評估的企業(yè)報(bào)告 1433 份。報(bào)告發(fā)現(xiàn)：

    1.報(bào)告總體水平呈現(xiàn)出階段性、臺階式提升態(tài)勢，高質(zhì)量報(bào)告數(shù)量持續(xù)較快增長，優(yōu)秀水平以上報(bào)告占報(bào)告總數(shù)的 1/4 以上。

    2.企業(yè)更加重視披露社會責(zé)任戰(zhàn)略及計(jì)劃信息，企業(yè)戰(zhàn)略中涉及客戶、員工、環(huán)境、社區(qū)、出資人、供應(yīng)商、政府等七個利益相關(guān)方主體的信息覆蓋率較高，社區(qū)在戰(zhàn)略信息中的披露大幅度增長。

    3.報(bào)告的創(chuàng)新性和可讀性依然受到高度重視，實(shí)質(zhì)性、完整性、可比性保持平穩(wěn)發(fā)展水平。報(bào)告可信性依然不足，同比略有下降。

    4.報(bào)告對利益相關(guān)方的信息披露與企業(yè)戰(zhàn)略的匹配度較高，對員工、政府、社區(qū)、環(huán)境、客戶、股東、監(jiān)管機(jī)構(gòu)的履責(zé)信息披露程度高。

    5.國有企業(yè)報(bào)告呈現(xiàn)高水平穩(wěn)定發(fā)展態(tài)勢，國有控股企業(yè)、外資及港澳臺企業(yè)報(bào)告水平提升較快，民營企業(yè)報(bào)告質(zhì)量在逐步追趕。

    6.上市公司綜合指數(shù)略高于非上市公司，對出資人、金融機(jī)構(gòu)和監(jiān)管機(jī)構(gòu)的指標(biāo)得分率較高。  

    7.儲運(yùn)行業(yè)、電力行業(yè)、采掘業(yè)報(bào)告整體質(zhì)量較高，電力行業(yè)報(bào)告水平保持領(lǐng)先。金融行業(yè)、儲運(yùn)行業(yè)、建筑業(yè)報(bào)告綜合指數(shù)同比增長明顯。

    8.報(bào)告國際化程度與去年同期持平，英文版報(bào)告數(shù)量增加，參照國際規(guī)范的報(bào)告略有減少，先鋒企業(yè)發(fā)布了國別或海外項(xiàng)目社會責(zé)任報(bào)告。

    報(bào)告建議：1.明確報(bào)告編制的規(guī)范性，擴(kuò)大報(bào)告強(qiáng)制性范圍，推動報(bào)告數(shù)量和質(zhì)量的整體提升；2.企業(yè)增強(qiáng)對社會責(zé)任戰(zhàn)略認(rèn)識，進(jìn)一步提升社會責(zé)任信息披露質(zhì)量與企業(yè)戰(zhàn)略的匹配度；3.保持報(bào)告在創(chuàng)新性、可讀性方面的優(yōu)勢，加強(qiáng)與利益相關(guān)方的互動溝通，增強(qiáng)績效信息的橫向、縱向可比性，提升報(bào)告可信性；4.發(fā)揮領(lǐng)袖型企業(yè)和優(yōu)秀報(bào)告的示范推動作用，加強(qiáng)報(bào)告編制溝通交流，提升報(bào)告整體質(zhì)量；5.采取措施提升企業(yè)利益相關(guān)方和社會對報(bào)告重要性的認(rèn)識，與企業(yè)攜手共促經(jīng)濟(jì)社會的可持續(xù)發(fā)展；6.提升報(bào)告國際化程度，發(fā)揮社會責(zé)任作為國際商業(yè)新語言的重要價(jià)值。

    除了中國的趨勢，香港科技大學(xué)工商管理學(xué)院副教授Marie Rosencrantz分享了歐洲企業(yè)社會責(zé)任報(bào)告最新進(jìn)展。日本企業(yè)市民協(xié)議會會長二宮雅也分享了日本CSR報(bào)告最新進(jìn)展。全球報(bào)告倡議組織（GRI） 區(qū)域及項(xiàng)目執(zhí)行總監(jiān)Asthildur Hjaltadottir解讀了GRI最新標(biāo)準(zhǔn)。

    在隨后的“全球企業(yè)CSR報(bào)告趨勢”下半場上，嘉賓們交流了專項(xiàng)議題的信息披露趨勢。聯(lián)合國兒童基金會駐中國辦事處企業(yè)社會責(zé)任專家程進(jìn)為“可持續(xù)發(fā)展報(bào)告中的兒童權(quán)利信息披露”提供了建議、中國石油經(jīng)濟(jì)研究院院長助理祁少云分享了“中國石油海外社會責(zé)任溝通實(shí)踐”、責(zé)揚(yáng)天下常務(wù)副總經(jīng)理管竹筍分享了“精準(zhǔn)扶貧與精準(zhǔn)披露”、中國石油化工集團(tuán)公司新聞辦品牌處處長周泉生分享了“中國石化精準(zhǔn)扶貧信息披露”。作為可再生材料公司，斯道拉恩索集團(tuán)廣西林業(yè)總經(jīng)理 Ian Blanden分享了“生物多樣性信息披露”的經(jīng)驗(yàn)，并且在本屆會議上同期發(fā)布了斯道拉恩索可持續(xù)人工林生物多樣性公眾讀本。

    專業(yè)探索未來——

    細(xì)分議題披露成為CSR報(bào)告新亮點(diǎn)

    近年來，伴隨著企業(yè)社會責(zé)任事業(yè)的蓬勃發(fā)展，社會公眾整體的社會責(zé)任意識也逐漸提升，越來越多的利益相關(guān)方對企業(yè)的溝通提出更持續(xù)、更多樣化的需求，本屆論壇特設(shè)多個平行論壇，就CSR報(bào)告編制中細(xì)分領(lǐng)域的信息披露以及CSR報(bào)告?zhèn)鞑ミM(jìn)行了深入交流，為CSR報(bào)告工作帶來了新的思考與借鑒。

    在“企業(yè)如何做好本土化信息披露”分論壇上，中國石油經(jīng)濟(jì)技術(shù)研究院、中國路橋工程有限責(zé)任公司、國網(wǎng)南瑞集團(tuán)有限公司、中國武夷實(shí)業(yè)股份有限公司、英特爾中國、佳能（中國）公司共同討論了中國企業(yè)走出去的過程中如何實(shí)現(xiàn)本土化的信息溝通，以及外資公司在中國如何與中國的利益相關(guān)方進(jìn)行信息披露與積極的溝通。

    在“環(huán)境信息披露的挑戰(zhàn)與機(jī)遇”分論壇上，斯道拉恩索集團(tuán)、中國鋁業(yè)公司、華為技術(shù)有限公司、世界自然基金會從各自的角度分享了當(dāng)前環(huán)境信息披露的全球背景以及前沿探索。

    在“如何加強(qiáng)企業(yè)非財(cái)務(wù)信息披露”分論壇上，廣州綠石碳科技股份有限公司、中國建筑股份有限公司、中國移動通信集團(tuán)公司、內(nèi)蒙古蒙牛乳業(yè)（集團(tuán)）股份有限公司、上海歐薩評價(jià)咨詢股份有限公司等探討了對企業(yè)非財(cái)務(wù)信息披露的理解和應(yīng)用。

    在“社會責(zé)任傳播新態(tài)勢”分論壇上，責(zé)揚(yáng)天下傳播公司、國家電網(wǎng)公司、中國石油化工集團(tuán)公司、中國核電、李錦記健康產(chǎn)品集團(tuán)討論了“社會責(zé)任報(bào)告是應(yīng)該定向傳播還是社會化大眾傳播？” “在報(bào)告設(shè)計(jì)上花功夫，有意義嗎？”“電子報(bào)告最終會取代紙質(zhì)報(bào)告嗎？”“傳播是從編報(bào)告開始還是從編制完成后開始？”等問題，并分享了精彩案例。

    典范與先鋒——

    72家企業(yè)CSR報(bào)告獲評“金蜜蜂2017優(yōu)秀企業(yè)社會責(zé)任報(bào)告”

    為了發(fā)現(xiàn)并鼓勵企業(yè)發(fā)布更加優(yōu)秀的企業(yè)社會責(zé)任報(bào)告，在責(zé)揚(yáng)天下的專業(yè)支持下，WTO 經(jīng)濟(jì)導(dǎo)刊連續(xù)九年就中國企業(yè)社會責(zé)任報(bào)告整體發(fā)展?fàn)顩r發(fā)布研究報(bào)告，并開展“金蜜蜂優(yōu)秀企業(yè)社會責(zé)任報(bào)告”的評估活動。

    至今，該項(xiàng)評估活動已累計(jì)評估報(bào)告萬余份，累計(jì)300多家次的企業(yè)發(fā)布的報(bào)告上榜，為優(yōu)秀企業(yè)社會責(zé)任報(bào)告及企業(yè)提供了一個全面展示的專業(yè)平臺。

    在“金蜜蜂2017優(yōu)秀企業(yè)社會責(zé)任報(bào)告”發(fā)布典禮中，72家企業(yè)的社會責(zé)任報(bào)告脫穎而出，分獲“領(lǐng)袖型企業(yè)”“成長型企業(yè)”“外商及港澳臺企業(yè)”“長青獎”等七類獎項(xiàng)。這意味著，中國優(yōu)秀企業(yè)社會責(zé)任報(bào)告數(shù)量在不斷增長，也有更多的企業(yè)走在了履行社會責(zé)任的前列。